La legge di bilancio 2018 ha riconfermato lo sconto del 50% dei contributi per tre anni, per le aziende che assumono i giovani. Relativamente all’età per usufruire dello sgravio è stata estesa da 29 anni a 35 anni. Una misura che può essere applicata già a partire da novembre di quest’anno. Tra le altre novità la decontribuzione del 100% per i ragazzi assunti al Sud o con il programma europeo di Garanzia giovani. Lo stesso beneficio è previsto per le aziende che offrono un regolare contratto agli apprendisti entro sei mesi dal conseguimento del diploma.